Название учебной программы:
Бухгалтерский учет
Группа учебной программы:
хозяйственный учет и система налогообложения
Язык обучения:
русский
Результаты обучения:
В конце обучения ученик:
- может использовать специфическую бухгалтерскую терминологию и законы бухгалтерского учета;
- может самостоятельно решать основные бухгалтерские задачи (ввод данных и составление отчетности);
- может обрабатывать бухгалтерские документы и заносить их в системе счетов;
- знает основные принципы записи по счетам;
- знает основные принципы расчета НСО, отпускных и зарплаты;
- может рассчитать состояние имущества, обязательств и собственного капитала;
- может заполнять налоговые декларации;
- знает принципы составления годового отчета предприятия;
- умеет пользоваться бухгалтерскими программами (1C и MeritAktiva).
Целевая группа и условия начала обучения:
все желающие изучить основы бухгалтерского учета, в т.ч. ассистенты бухгалтера, секретари по продаже, владельцы небольших и семейных фирм.
Объем и структура обучения
80 ак. часов (аудиторная и практическая работа – 60 ак. часов, 20 часов — самостоятельная работа).
Учебная среда
Электронная среда (Zoom)
Содержание обучения:
1. Правовое регулирование бухгалтерского учета в Эстонской Республике
• Закон о бухгалтерском учете, Служба бухгалтерского учета ЭР, RTJ, международные стандарты финансовой отчетности (IFRS). Профессиональная этика бухгалтера.
• Внутренние правила ведения бухгалтерского учета
• Метод бухгалтерского учета. Терминология, используемая в принципах бухгалтерского учета, записи хозяйственных-операций.
2.Законодательная база бухгалтерского учета и налогообложения в Эстонской Республике.
3.Учет хозяйственной деятельности предприятия:
• Учет запасов, товаров, сырья и материалов. Инвентаризация
• Учет основного имущества, методы начисления амортизации.
• Первичные документы. Требования к оформлению, составление, виды документов.
• Учет кассовых операций и операций, осуществляемых через банковские счета
• Расчеты с подотчетными лицами, авансовые отчеты
4.Что бухгалтер должен знать о трудовом праве.
• Персональный учет и учет заработной платы, виды договоров, учет рабочего времени.
• Закон о нологооблажении физического лица.
• Социальный налог.
• Пенсионная система и связанные с ней налоги.
• Сбор по безработице.
• Налогооблажение физического лица.
• Расчет зарплаты и отпускных, фонд зарплаты и фонд отпускных
• Начисление и оплата больничного
• Командировки и расчет командировочных
• Расчет налогов с заработной платы
Решение задач. Начисление з/п, составить табель, начислить отпускные и оплату больничного.
5. Годовой хозяйственный отчет
• Баланс, отчет о прибыли, движение денежных средств, учет собственного капитала.
6. Системы автоматизации бухгалтерского учета
- Основы работы в автоматизированных системах по ведению бухгалтерии
- Система для ведения бухгалтерии ( MeritAktiva)
Методы обучения:
курс содержит обучение в форме лекций, после которого следуют практические работы в аудитории и самостоятельная работа ученика: чтение дополнительного материала или решение задач.
Учебные материалы:
Используются оригинальные раздаточные материалы преподавателей.
Все учебные материалы и инструменты предоставляются учащимся школой.
Условия окончания курса и выдаваемые документы:
Для успешного окончания курса ученик должен пройти как минимум 70% аудиторных занятий и сдать письменный тест (количество правильных ответов должно быть не меньше 60 %)
В том случае, если ученик достиг все цели обучения, прописанные в учебной программе, в конце курса выдаётся свидетельство.
В том случае, если ученик сдал тест меньше чем на 60%, выдаётся справка об участии в контактном обучении и пройденных в его ходе темах.
Преподаватели:
Ирина Савицкая — закончила Таллинский техникум легкой промышленности по специальности бухгалтер, опыт работы бухгалтером ~ 40 лет, имеет опыт преподавания взрослым.